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एलन मस्क ने एक्स से कर्मचारियों की छंटनी की, इंजीनियरिंग विभाग को बड़ी कटौती का सामना करना पड़ा: रिपोर्ट


सैन फ्रांसिस्को:

एलोन मस्क, जो 5 नवंबर को होने वाले अमेरिकी राष्ट्रपति चुनाव के लिए डोनाल्ड ट्रम्प को बढ़ावा देने में व्यस्त हैं, ने कथित तौर पर अपने एक्स सोशल मीडिया प्लेटफॉर्म से अधिक कर्मचारियों को निकाल दिया है।

द वर्ज की एक रिपोर्ट के अनुसार, छंटनी की एक नई लहर ने एक्स को प्रभावित किया है, जो मुख्य रूप से इसके इंजीनियरिंग विभाग को प्रभावित कर रहा है, जिसमें एक्स के अंदर के स्रोतों और कार्यस्थल मंच ब्लाइंड पर पोस्ट का हवाला दिया गया है।

रिपोर्ट में दावा किया गया है, “नौकरी में कटौती का सटीक पैमाना अभी भी अज्ञात है। ये कटौती तब हुई है जब कर्मचारियों को कंपनी में अपने योगदान के बारे में नेतृत्व को बताने के लिए एक पेज का सारांश जमा करना पड़ा था।”

मस्क या एक्स ने अभी तक रिपोर्ट पर टिप्पणी नहीं की है।

हाल ही में, टेक अरबपति ने कथित तौर पर अपने बहुप्रतीक्षित स्टॉक अनुदान के बारे में एक्स स्टाफ को एक ईमेल भेजा था – हालाँकि एक शर्त के साथ।

द वर्ज द्वारा देखे गए कर्मचारियों को एक ईमेल में, सोशल मीडिया प्लेटफॉर्म ने कर्मचारियों के प्रत्याशित प्रभाव के आधार पर स्टॉक विकल्प देने की योजना बनाई है।

रिपोर्ट में कहा गया है, “इसका मतलब है कि कर्मचारियों को अपना स्टॉक पाने के लिए कंपनी में अपने योगदान के बारे में नेतृत्व को बताते हुए एक पेज का सारांश जमा करना होगा।”

इस बात को ध्यान में रखते हुए कि मस्क के स्वामित्व के तहत कंपनी ने किस तरह संघर्ष करना जारी रखा है, कर्मचारी अधिक छंटनी के लिए तैयार हो रहे हैं।

मस्क ने 2022 में एक्स (तब ट्विटर कहा जाता था) को खरीदा और 6,000 से अधिक कर्मचारियों – कंपनी के लगभग 80 प्रतिशत कर्मचारियों – को नौकरी से निकाल दिया।

कार्यबल को अपनी भूमिकाओं को उचित ठहराने और यहां तक ​​कि यह निर्णय लेने के लिए मजबूर किया गया कि क्या उनके अपने सहयोगियों को बरकरार रखा जाना चाहिए।

नौकरी में कटौती से विविधता और समावेशन टीमों के साथ-साथ उत्पाद विकास और डिजाइन जैसे विभाग प्रभावित हुए। यहां तक ​​कि ट्विटर की कंटेंट मॉडरेशन टीम को भी नहीं बख्शा गया।

इस साल जनवरी में, एक्स ने कथित तौर पर अपने ‘सुरक्षा’ स्टाफ से 1,000 कर्मचारियों को निकाल दिया, जो ऑनलाइन अपमानजनक सामग्री को रोकने के लिए जिम्मेदार थे। इनमें से 80 प्रतिशत सॉफ्टवेयर इंजीनियर थे जो “विश्वास और सुरक्षा मुद्दों” पर केंद्रित थे।

(शीर्षक को छोड़कर, यह कहानी एनडीटीवी स्टाफ द्वारा संपादित नहीं की गई है और एक सिंडिकेटेड फ़ीड से प्रकाशित हुई है।)


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