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“1 पेचेक के लिए 3 पीपुल्स वर्कलोड”: नई नौकरी की उम्मीदों पर Reddit उपयोगकर्ता की पोस्ट

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सारांश एआई उत्पन्न है, न्यूज़ रूम की समीक्षा की गई है।

एक Reddit पोस्ट अवास्तविक नौकरी की उम्मीदों और कम वेतन की पेशकश पर प्रकाश डालता है।

उपयोगकर्ता छंटनी के कारण नौकरी रेंगने और कार्यभार में वृद्धि पर चर्चा करते हैं।

चर्चा अर्थव्यवस्था में कार्यकर्ता उपचार पर चिंताओं को दर्शाती है।

हाल के महीनों में, Reddit कर्मचारियों के लिए अपनी नौकरी के संघर्ष और कार्यस्थल की चिंताओं को साझा करने के लिए एक लोकप्रिय मंच बन गया है। कई सब्रेडिट्स उभरे हैं, जहां कर्मचारी गुमनाम रूप से अपनी कहानियों को साझा करते हैं और अन्य लोगों के साथ भी जुड़ते हैं जो समान चुनौतियों का सामना करते हैं। अब, एक कर्मचारी ने आधुनिक नौकरी की अपेक्षाओं को पूरा करने के बाद ऑनलाइन चर्चा की है। पोस्ट में, ‘इट इट जस्ट मी है या नई “सामान्य” नौकरी का शीर्षक है, वास्तव में 1 पेचेक के लिए सिर्फ 3 लोगों के कार्यभार हैं?’ पेश किया गया वेतन $ 50,000 था, जो लगभग 42.7 लाख रुपये है।

“हाल ही में, मैंने देखा है कि नौकरी के विवरण सब कुछ मांग रहे हैं: एक डिग्री, 5+ साल का अनुभव, ग्राफिक डिजाइन कौशल, सोशल मीडिया प्रबंधन, एक्सेल विजार्ड्री, ग्राहक सेवा, वीडियो संपादन, डेटा विश्लेषण-आधार पर, एक में 3 पूर्ण भूमिकाएं।

“जब” कम के साथ अधिक किया “जॉब मार्केट स्टैंडर्ड बन गया? क्या यह अर्थव्यवस्था है? छंटनी? क्या हम सिर्फ यह सोचने में गैलिट हो रहे हैं कि बर्नआउट सामान्य है? जिज्ञासु-आप अपने उद्योग में भी नौकरी रेंगते हुए देखे हैं? क्या यह सिर्फ पूंजीवाद विकसित हो रहा है … या कुछ और बदतर है?” उपयोगकर्ता ने पूछा।

क्या यह सिर्फ मुझे है या नया “सामान्य” काम है जो वास्तव में 1 पेचेक के लिए सिर्फ 3 लोगों के कार्यभार है?
BYU/BIZZNECTAPP INSOBS

पोस्ट ने जल्दी से इंटरनेट का ध्यान आकर्षित किया और आधुनिक नौकरी की उम्मीदों के बारे में बातचीत शुरू कर दी।

पोस्ट पर प्रतिक्रिया करते हुए, एक उपयोगकर्ता ने लिखा, “शाब्दिक रूप से हर बार अर्थव्यवस्था में कुछ बड़ा होता है, कंपनियां कार्यकर्ता को निचोड़कर क्षतिपूर्ति करती हैं, और फिर जब चीजें शांत हो जाती हैं, तो वे निचोड़ने को सही ठहराने के तरीके ढूंढते हैं। जब तक वे इसके बारे में” सामान्य “महसूस करते हैं, और फिर अर्थव्यवस्था में कुछ और बुरा होता है, और वे और भी मुश्किल से निचोड़ते हैं।”

“यह इतना सटीक है। मैंने अपनी मुख्य जिम्मेदारियों के साथ शुरुआत की। लेकिन चूंकि लोग मेरे विभाग में बाएं और दाएं छोड़ देते हैं, इसलिए मैंने उनकी कुछ जिम्मेदारियों को समाप्त कर दिया। मैंने मुआवजे के लिए कहा, और मेरे बॉस” हम छोटी कंपनियों की तरह हैं, और सभी को एक -दूसरे की भूमिकाएं सीखनी चाहिए “और इसीलिए मैं जल्द ही छोड़ रहा हूं,” एक और साझा किया।

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“कुछ ऐसा है जो 2008 में ट्रिगर हो गया है। एक बड़े पैमाने पर धन श्रमिक वर्ग से अमीरों तक दूर स्थानांतरित हो गया है। आपको बस यह देखना होगा कि पैसा कहाँ से चला गया है, और यह बिल्कुल पागल है। यह किसी भी अधिक स्पष्ट नहीं हो सकता है, एस और फिर भी लोग अर्थव्यवस्था की तरह काम करते हैं, एक प्राकृतिक आपदा की तरह है और एक बहुत ही विशिष्ट उद्देश्य के साथ भारी हेरफेर नहीं किया गया है,” एक तीसरे उपयोगकर्ता ने बताया।

“मैंने जो कुछ देखा है, वह लोगों को निकाल दिया जा रहा है या क्रोध छोड़ दिया जा रहा है, तो उनकी नौकरी कुछ अन्य लोगों पर प्रसारित किया जा रहा है। यह चक्र तब तक जारी रहता है जब तक कि शेष कर्मचारी सचमुच 3 लोगों की नौकरी नहीं कर रहे हैं,” एक और ने कहा।


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